高級商務經(jīng)理
發(fā)表時間 : 2018-06-05 * 瀏覽 :
招聘職位 ： 商務經(jīng)理
招聘對象 ： 畢業(yè)生
招聘人數(shù) ： 1人
性別要求 ： 女
年齡要求 ： 18-30歲
學歷要求 ： 大專以上
招聘時間 ： 2018-05-15
結束時間 ： 2018-06-13
其它要求 ：
1
、協(xié)助總裁制定并實施整體戰(zhàn)略、經(jīng)營計劃
，實現(xiàn)公司的經(jīng)營管理目標及發(fā)展目標
，分管整個總部的人力資源工作，負責組織建立公司的戰(zhàn)略人力資源管理體系
，為重大人事決策提供專家性意見；
2
、接受總裁的授權
，在總裁外出時，代理總裁的職責；
3
、參與公司重大財務
、人事、業(yè)務問題的決策
；
4、制定組織結構和管理體系
、相關的管理、業(yè)務規(guī)范和制度；
5
、全面統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源戰(zhàn)略，監(jiān)督下屬部門對人力資源戰(zhàn)略的執(zhí)行情況
；
6
、建立并完善人力資源管理體系，研究
、設計人力資源管理模式（包含招聘
、績效、培訓
、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設），制定和完善人力資源管理制度
；
7
、指導行政管理工作，監(jiān)督行政后勤工作的開展
，保證良好的后勤服務
；
8、承擔總裁與下屬各部門的信息交流
，指導下屬部門員工隊伍建設，選拔
、配備
、評價下屬人員；
9
、協(xié)助總裁推進公司企業(yè)文化的建設工作
；
10、完成總裁臨時下達的任務
。
工作介紹 ：
1、企業(yè)管理
、工商管理
、行政管理等相關專業(yè)本科以上學歷
；
2、具有領導能力開發(fā)
、戰(zhàn)略管理
、組織變革管理、人力資源管理
、經(jīng)濟法、財務管理等方面的知識及經(jīng)驗
；
3
、8年以上工作經(jīng)驗，5年以上企業(yè)全面管理工作經(jīng)驗
，3年以上高層管理經(jīng)驗
；
4、熟悉企業(yè)業(yè)務和流程
，在團隊管理方面有極強的領導技巧和才能；
5
、熟悉企業(yè)全面運作
，具有先進的管理理念以及很強的戰(zhàn)略制定與實施能力；
6
、熟練使用辦公軟件
、計算機、一般辦公設備（電話
、傳真機、打印機
、Internet/Intranet網(wǎng)絡）
、交通及通訊設備；
7
、嚴謹?shù)牟邉澖M織能力及人事管理和溝通能力
、商務談判能力；
8
、良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強的感召力和凝聚力
，責任心
、事業(yè)心強；
9、有視頻遠程管理領域經(jīng)驗
，熟悉系統(tǒng)集成業(yè)務、互聯(lián)網(wǎng)公司運作、新媒體業(yè)務者優(yōu)先。
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